利害关系人管理目标
  • 充分了解利害关系人关注议题，持续改善企业社会责任相关绩效
  • 展现公司的努力与诚信，赢得利害关系人对旭隼公司的信任与提升旭隼公司声誉。
利害关系人鉴别
公司利害关系人的定义系为对本公司产生影响或受本公司影响的团体或个人。基于此定义，我们鉴别出公司的利害关系人包括员工、客户、投资者、供货商关系等。
员工关系
本公司极力追求和谐的劳资关系，并且重视员工表达意见的权利，各意见都有专人进行了解及回复，以畅通员工意见沟通管道。同时，定期召开的劳资会议，资方代表与劳方代表充分沟通意见；在重大劳资议题上，本公司更优先听取员工之意见保障员工权益，并由最高阶层主管与员工座谈协商，以达成共识，确保劳资关系和谐及企业永续发展。为照顾员工身心健康，公司定期编列预算为员工实施健康检查，并且在法令规定的检查项目之外，主动调整筛选项目检查，让员工了解自身健康状况，进而爱护与强化自己的身体健康。
关切议题: ☆薪资福利 、☆员工发展、☆职业安全卫生与健康、☆公司永续性。
客户关系
本公司提供品牌客户由设计至制造的可信赖服务，持续发展创新与高质量的产品，提供客户各式高性价比之产品组合，且坚持不做自有品牌，专注于DMS(Design & Manufacturing Severice)模式而不与客户争利，使客户可全力开拓市场，放心将产品之设计与制造委托本公司执行，而无须担心与本公司发生竞争关系，以客户为导向，与客户发展互信与长期的合作关系；而为因应客户之各式产品设计及生产需求，本公司早已发展出一套优于同业的产能调配与客制化产品量产制度，使得本公司业务遍及全球超过100个国家并能服务超过300 个客户，少量多样的量产能力与成本优势使得公司得以服务全球市场众多地区的不同客户。
关切议题: ☆产品质量 、☆产品价格、☆客户关系管理、☆客户隐私权。
投资人关系
本公司建立并管理完整的供应链，透过各项评核方式寻找符合公司制造生产各项需求之供货商，并重视供货商在法规遵循、劳动人权、环境保护及企业社会责任上之投入，以期许与供货商共同营造更好的生活环境。
供货商关系
本公司建立并管理完整的供应链，透过各项评核方式寻找符合公司制造生产各项需求之供货商，并重视供货商在法规遵循、劳动人权、环境保护及企业社会责任上之投入，以期许与供货商共同营造更好的生活环境。
利害关系人之权利与互动
本公司除了在本业上持续精进向上，追求良好经营绩效，对投资人、客户、供货商、员工及社会都肩负着一份妥善照顾的承诺。除遵守法律及商业道德规范，创造股东权益，以「环境保护、和谐共生」的经营理念，有效运用公司资源，创造互惠互利的多赢关系。
利害关系人联络信息
任何建议或利害关系人权利受损之申诉，请拨专线 +886-2-2791-0054
利害关系人窗口 陈小姐  [email protected]
陈小姐  [email protected]
员工窗口 陈小姐  [email protected]
投资人窗口 陈小姐 / 王经理  [email protected]
客户窗口 王副总  [email protected]
供货商窗口 金先生  [email protected]
陈小姐  [email protected]